- Akademia Super Pracownika
- Business English
- Prawo
- Umiejętności osobiste
- Szkolenia specjalistyczne
- Zarządzanie
- Dział personalny
- Komunikacja / Negocjacje
- Finanse
- Rachunkowość
- Marketing
- Sprzedaż i obsługa klienta
- Szkolenia dla Administracji Publicznej
- Coaching
- Limitowana edycja (szkolenia o obniżonej cenie)
Co oferujemy:
- Oferujemy świetnych, doświadczonych trenerów, prowadzący zajęcia w pasjonujący i przystępny sposób
- Oferujemy pomoc przy wyborze szkoleń. Doradzamy najlepsze rozwiązania.
- Oferujemy programy szkoleń modyfikowane pod kątem potrzeb oraz oczekiwań naszych Klientów
- Oferujemy możliwość wyboru daty realizacji szkoleń otwartych
- Oferujemy materiały szkoleniowe napisane tak, aby były pomocne po szkoleniu
- Oferujemy bardzo dobrą lokalizację szkoleń, co sprzyja atmosferze podczas i po szkoleniu oraz integracji
- Oferujemy rzetelnych i otwartych na sugestie oraz gotowych do wszelkiej pomocy pracowników
- Oferujemy bardzo korzystne ceny (a od nich jeszcze możliwe rabaty)
Jeżeli masz pytania -
zadzwoń do nas koniecznie 12 399 41 90
lub napisz: szkolenia@avenhansen.pl
Szkolenia pół-otwarte
Korzyści szkolenia otwartego i szkolenia zamkniętego.
Jeżeli zainteresowało Cię jakieś szkolenie i chciałbyś otrzymywać powiadomienia o zbliżających się terminach tego lub podobnych, lub po prostu chcesz być na bieżąco z naszą ofertą, zapisz się do naszego biuletynu a raz na dwa tygodnie otrzymasz od nas szczegółowe informacje o zbliżających się terminach.
Możesz też zapisać się do biuletynu na otrzymywanie ciekawych artykułów.
Zapisz się do biuletynuOpowiedz nam o swoich potrzebach, a my zaproponujemy najlepsze rozwiązanie.
Wyślij zapytanieZapraszamy na forum szkoleniowe, gdzie znajdziecie masę ciekawych i przydatnych informacji o szkoleniach, trenerach, imprezach integracyjnych...
Odwiedź forumEfektywna obsługa klienta w urzędzie - praktyczny trening z elementami technik radzenia sobie ze stresem (Limitowana Edycja)
Instytucje administracji publicznej coraz częściej stawiają na JAKOŚĆ OBSŁUGI KLIENTA, co obliguje pracowników obsługi do szczególnego dbania o swoje umiejętności i zachowania przejawiane w codziennych relacjach z klientami. Bez właściwych kompetencji oraz możliwości rozumienia klientów, „ambasadorom” urzędu - jakimi są ich pracownicy - trudno będzie realizować powierzane zadania publiczne i tym samym budować satysfakcję interesantów. W trosce o kształtowanie dobrego wizerunku urzędu , jak również świadectwa jakości pracy osób nim Zarządzających, pragniemy zainspirować do wzięcia udziału w niezwykle wartościowym projekcie, który pozwoli na modelowanie właściwych sposobów postępowania z klientami w sytuacjach z „życia wziętych”.
70 % czasu szkolenia to żywy trening
z uwzględnieniem szczegółowych potrzeb uczestników!!!
Gwarantujemy niezliczoną ilość korzyści, wobec czego, to będzie naprawdę opłacalna inwestycja!
Szkolenie prowadzi:
Monika Gabryel
Doświadczony specjalista sprzedaży i obsługi klienta, zasobów ludzkich oraz efektywności pracy. Ekspert w dziedzinie rozwoju potencjału pracowników wszystkich szczebli – od wzmacniania kompetencji osobistych po doskonalenie płaszczyzn ściśle zawodowych. Entuzjasta żywej ekonomii społecznej i aktywizacji społeczno-zawodowej.
Miasto: Zakopane
Miejsce: Hotel*** w centrum
Cena: 580 zł
Wszystkie ceny są podane w wartościach netto, do których należy doliczyć podatek VAT w wysokości 23%.
- Oferujemy również System bezstresowych rat. [zobacz »]
- Zachęcamy do bezpłatnego skorzystania z naszej wyjątkowej oferty Programu doradczego:
Szkolenia z ludzką twarzą. [zobacz »]
Dostarczymy jakościowe rozwiązania edukacyjne oparte o ćwiczenie stosowania różnorodnych technik obsługi klienta w ścisłym ujęciu specyfiki klientów urzędu. Umożliwimy zyskanie, odświeżenie i usystematyzowanie wiedzy dotyczącej profesjonalnej pracy z klientami instytucji publicznych. Wykształcimy właściwe postawy dla wzmacniania skuteczności w kontaktach z klientami, jak również wewnętrznej siły i odporności na stres.
Korzyści dla uczestników
- Kształtowanie umiejętności profesjonalnej obsługi klientów i budowania pozytywnego wizerunku instytucji publicznej - uczestnicy będą mieli doskonałą okazję, aby przećwiczyć wyrażanie postaw proklienckich podczas rozwiązywania spraw / problemów interesantów, zarówno podczas kontaktu bezpośredniego, jak i telefonicznego.
- Wyposażenie w praktyczne wzorce działania poprzez udział i obserwację symulacji obsługi - odnoszenie się do realnych zdarzeń (z życia urzędniczego), aby umocnić reprodukcję dobrych postaw i wykształtować mechanizm samokontroli w przypadku zachowań ryzykownych.
- Ćwiczenie stosowania przydatnych narzędzia komunikacyjnych, co zminimalizuje ryzyko popełniania błędów i ukierunkuje własną efektywność zawodową.
- Modelowanie asertywności oraz umiejętności argumentowania, zapewni większą skuteczność w sytuacjach trudnych, konfliktowych.
- Odreagowanie stresu i doskonalenie technik radzenia sobie ze stresem, pozwoli na wzmacnianie siebie i budowanie własnej skuteczności wobec wyzwań zawodowych.
Szkolenia polecamy dla
Szkolenie polecamy dla pracowników administracji publicznej, mających codzienny bezpośredni lub/i pośredni kontakt z klientami, narażonych na stres, pragnących poznać techniki radzenia sobie ze stresem czy też dążących do wzmacniania wewnętrznej siły, wobec wyzwań i ograniczeń w pracy urzędniczej.
Metody pracy, które zastosujemy podczas szkolenia
- 70% czasu szkolenia:
- gry symulacyjne, odgrywanie ról
- case study (studium przypadków)
- ćwiczenia indywidualne i zespołowe;
- dyskusja, burza mózgów
- kwestionariusze, testy
- energizery, icebreakrery
- relaksacja
- 30% czasu szkolenia:
- wykład interaktywny z prezentacja multimedialną
- mini wykład z praktycznymi przykładami / poradami
Program szkolenia
- „Misja klient” czyli reguły i zasady profesjonalnej obsługi w urzędzie.
- Rola pracownika urzędu w procesie obsługi klienta.
- Kluczowe cechy profesjonalisty.
- Identyfikacja uwarunkowań efektywnej obsługi w oparciu o zróżnicowane case study.
- Rozpoznanie wzorców do reprodukcji i do korekty.
- Pojęcia etyki zawodowej i savoir-vivre.
- Autodiagnoza kompetencji (test).
- Korzyści i wartości w procesie profesjonalnej obsługi klienta – stadium motywacyjne.
- Kunszt porozumiewania się z klientami:
- Werbalne i niewerbalne techniki aktywnego słuchania jako baza profesjonalizmu urzędnika – praktyczne ćwiczenia dostosowane do specyfiki pracy z interesantami.
- Jak pokonać bariery komunikacyjne? – zasady i schematy skutecznego porozumiewania się w interakcji ‘klient – pracownik instytucji’.
- „Przychodzi klient do urzędu ….” - symulacje obsługi.
- Eliminacja negatywnych programatorów komunikacyjnych – ćwiczenia.
- Rozwiązywanie spraw / problemów klienta urzędu:
- Podejście proklienckie i badanie potrzeb – ćwiczenia symulacyjne w stylu „front office” oraz „back office”.
- Praktyczne vademecum urzędnika oparte na konstruowaniu algorytmów rozmów lub/i zachowań w rozwiązywaniu spraw / problemów klienta.
- Nastawienie jako wyraz zaangażowania w sprawy klienta i komponent jego satysfakcji.
- Harmonizacja obsługi względem typu zachowań klienta:
- Typologie zachowań klientów – rozróżnianie i wzorce postępowania. Empatia i diagnozowanie w praktyce urzędnika.
- „Ambasador urzędu” – symulacje dostosowania stylu obsługi do typu zachowań klienta z udzielaniem konstruktywnych informacji zwrotnych.
- Profesjonalizm w obsłudze osób niepełnosprawnych oraz osób starszych.
- Trudne sytuacje w obsłudze interesantów:
- Identyfikacja trudności w obsłudze i demonstracja prawidłowych zachowań wobec wyzwania sytuacyjnego – analiza & ćwiczenia.
- Style rozwiązywania sytuacji konfliktowych.
- Wartościowa argumentacja - Jak ją stosować? Jak pokonywać zastrzeżenia klienta?
- Praktyczne zachowania asertywne i zarządzanie własnymi emocjami w sytuacjach:
- klient atakuje urzędnika personalnie
- klient wyraża agresję słowną lub/i behawioralną
- klient przyjmuje postawę nadmiernych roszczeń
- klient straszy swoją pozycją społeczną / stanowiskiem
- inne
- Standardy telefonicznej obsługi interesantów:
- Trudności w byciu „bliżej klientów” podczas kontaktu telefonicznego.
- Pierwsze wrażenie i budowanie klimatu rozmowy.
- Udzielanie informacji.
- Świeże zakończenie rozmowy.
- Ćwiczenia rozmów wychodzących i przychodzących – w zależności od specyfiki stanowiskowej uczestników.
- Techniki radzenia sobie ze stresem w pracy urzędniczej.
- Stres zawodowy - definicja, symptomy i przyczyny.
- Zbadanie własnego poziomu stresu i odkrywanie metod przeciwdziałania jego skutkom.
- Techniki wzmacniające odporność na stres.
- Techniki relaksacyjne i oddechowe – przegląd oraz doświadczanie.
- Afirmacje jako pozytywna autosugestia. Redefinicja sytuacji.
- Świadoma alokacja czasu i proaktywność.
- Metody kontrolowania stresu.
Komentarz
Podziel się spostrzeżeniami i przemyśleniami na temat opisywanego zagadnienia.
Biuletyn
Jeżeli zainteresowało Cię to szkolenie i chciałbyś otrzymywać powiadomienia o zbliżających się terminach tego lub podobnych, zapisz się do naszego biuletynu a raz na dwa tygodnie otrzymasz od nas szczegółowe informacje.
Możesz też zapisać się do biuletynu na otrzymywanie ciekawych artykułów.
Limitowana Edycja
Szkolenie w ramach programu "Więcej za mniej". Wszystkie szkolenia w ramach Projektu realizowane są przez naszych Trenerów - specjalistów, przy pełnym zaangażowaniu z naszej strony i dbałości o wszelkie szczegóły.
Więcej na temat Projektu przeczytacie na stronie: www.szkolenia-dofinansowane.com
Harmonogram szkolenia (2 dni / 16 godzin):
I dzień: 10:00 - 18:00
II dzień: 09:00 - 17:00
W ramach szkolenia gwarantujemy Państwu:
- Miłą i fachową obsługę
- Profesjonalizm trenera
- Ciekawe materiały szkoleniowe
- Dyplomy ukończenia szkolenia
- Wsparcie poszkoleniowe Trenera (do trzech miesięcy po zakończonym szkoleniu)
- Możliwość uzyskania pomocy od Trenerów poprzez profesjonalne forum szkoleniowe, stworzone specjalnie na tego rodzaju potrzeby.
- Możliwość wpływu na zakres i przebieg szkolenia akceptowalny przez wszystkich jego uczestników
(niektóre firmy twierdzą, że tylko one tak robią ale to nieprawda ... my działamy tak od samego początku).
Oferujemy również możliwość wymiany spostrzeżeń i wniosków z innymi uczestnikami szkolenia:
Zobacz forum: www.forum-szkolenia.pl
Oraz:
- Przerwy kawowe i smaczne obiady
- Pomoc w rezerwacji miejsc noclegowych na preferencyjnych warunkach.
- Pomoc Opiekuna szkolenia przez cały czas pobytu - doradzamy, jak milo i efektywnie spędzić czas po szkoleniu









