Strategiczne zarządzanie firmą
Program szkoleniowo-warsztatowy dla menedżerów. Celem szkolenia jest wprowadzenie uczestników w problematykę strategicznego zarządzania firmą oraz zaprezentowanie właściwych dla tej dziedziny zasad, koncepcji, rozwiązań metodycznych i narzędzi.
Zapisując się do naszego biuletynu będziesz zawsze na bieżąco informowany o interesujących cię szkoleniach.
Zapisz się do biuletynuOpowiedz nam o swoich potrzebach, a my zaproponujemy najlepsze rozwiązanie.
Wyślij zapytanieZapraszamy na forum szkoleniowe, gdzie znajdziecie masę ciekawych i przydatnych informacji o szkoleniach, trenerach, imprezach integracyjnych...
Odwiedź forumSzkolenia pół-otwarte
Korzyści szkolenia otwartego i szkolenia zamkniętego.
- 30 %
Dla tych, którzy planują szkolenia na rok do przodu.
Korzyść polega na zaplanowaniu z rocznym wyprzedzeniem liczby szkoleń. Nie trzeba określać, jakie to będą szkolenia, lecz wystarczy określić ich liczbę.
Program partnerski
"PP został stworzony by umożliwić Partnerowi polecenia usług (szkoleń biznesowych) potencjalnym Klientom. Zamawiający udostępnia odpowiednie narzędzia monitorujące sprzedaż produktów przez PP oraz naliczające prowizje dla Partnera."
Kreatywne myślenie
Czy jestem kreatywny? Czy kreatywności można się nauczyć? Czy mając umysł ścisły i zdolności analityczne mogę odnaleźć się w grupie kreatywnej? Tego rodzaju pytania zadaje sobie niejeden potencjalny uczestnik szkolenia z zakresu kreatywnego myślenia. Odpowiedź na nie brzmi: TAK.
Czy jestem kreatywny? Czy kreatywności można się nauczyć? Czy mając umysł ścisły i zdolności analityczne mogę odnaleźć się w grupie kreatywnej? Tego rodzaju pytania zadaje sobie niejeden potencjalny uczestnik szkolenia z zakresu kreatywnego myślenia. Odpowiedź na nie brzmi: TAK.
Celem proponowanego przez nas szkolenia jest zobrazowanie i wyjaśnienie złożoności procesu myślenia kreatywnego. Wbrew pozorom proces ten jest uporządkowany i logiczny. To swego rodzaju paradoks - aby w pełni wykorzystać swój potencjał kreatywny trzeba się najpierw „poukładać”, zorganizować i uporządkować. Tak przygotowany umysł jest gotowy do produkcji nieograniczonej ilości pomysłów i rozwiązań.
Korzyści dla uczestników
Niewątpliwą korzyścią wyniesioną ze szkolenia będzie szeroka znajomość procesów odpowiedzialnych za myślenie i jego płodność. Poznanie hamulców ograniczających produkcję pomysłów nie tylko do tworzenia rzeczy nowych, ale także poznanie narzędzi do konstruktywnej oceny, analizy i wyboru istniejących rozwiązań.
Szkolenia polecamy dla
Szkolenie polecane jest dla wszystkich tych, którzy często w swojej pracy podejmują decyzję dotyczącą wdrożeń, zastosowań, których pracę cechuje duża odpowiedzialność i samodzielność jak i tych, którzy wykorzystują pracę grupową do rozwiązywania problemów wewnątrz i na zewnątrz przedsiębiorstwa.
Metody pracy, które zastosujemy podczas szkolenia
Szkolenie ma charakter warsztatowy. Polega na rozwiązywaniu symulowanych zadań przy użyciu metod i technik kreatywnych takich jak burz mózgów, trzy życzenia, fałszywy krok, założenia i eliminacja. Dzięki tym metodom uczestnicy mają okazję stymulować i rozwijać kreatywność własną, ale i też wykorzystywać ją w procesach grupowych. Mają możliwość pracować pod presją czasu i rywalizacji w konkurencyjnych grupach. Podczas szkolenia zastosujemy testy predyspozycji tak, aby każdy z uczestników mógł wziąć na siebie określona rolę zgodnie z uwarunkowaniami wykorzystując w pełni swój naturalny potencjał.
Program szkolenia
- Kreatywność jako proces grupowy. Znaczenie sposobów komunikowania się podczas pracy grupy kreatywnej
- dlaczego warto słuchać i dlaczego jest to takie trudne
- bariery komunikacyjne w kreatywności
- Co to jest proces looping’u i w jaki sposób porządkuje on pracę grupy kreatywnej?
- poszczególne etapy procesu (problem, rozgrzewka, parafraza, oczyszczanie, krzyżowanie)
- dwie antagonistyczne fazy procesu: dynamika rozbieżności i zbieżności
- marzyciel, krytyk, realizator – podstawowe typy w grupie kreatywnej
- jak formułować problem?
- hamulce w kreatywności
- postawy kreatywne i ich znaczenie podczas szukania rozwiązań
- Burza mózgów - jedna z najpopularniejszych technik kreatywnych
- żelazne zasady przeprowadzania burzy – dobór uczestników, czas, rozdzielność faz
- podział na role grupowe na podstawie autotestu ról zespołowych wg M.Belbina. Jak wykorzystać w zespole liderów, perfekcjonistów organizatorów sędziów, siewców?
- sesja poświęcona rozwiązywaniu konkretnego zadania, grupę kreatywną prowadzi Uczestnik szkolenia z zastosowaniem poznanych metod i zasad
- Cykl PDCA - zasady wdrażania pomysłu do realizacji. Plan, działanie, sprawdzenie, akcja i komunikowanie o zmianach. Jak z pomysłu na rozwiązanie uczynić standard?
- Metoda analizy, eliminacji i założeń - zasady pracy w przypadku szukania i znalezienia jedynego prawidłowego rozwiązania
- jak na podstawie danych podjąć decyzję „tak” lub „nie”, kiedy nie zamykać problemu, aby droga do znalezienia rozwiązania była jak najkrótsza i jak najprostsza
- sesja w czasie rzeczywistym
- Inne metody i techniki kreatywne
- TONI
- „fałszywy krok” wybór problemu istniejącego w danej grupie i rozwiązanie go według proponowanej metody. Pomysły na zagadnienie do pracy tworzą uczestnicy szkolenia
- „trzy życzenia”
- Zasady efektywnej pracy grupy kreatywnej. Jak nie bić piany?
- dynamika grupy
- zasady doboru uczestników grupy
- czasookresy i ich znaczenie
W ramach szkolenia zamkniętego możemy zapewnić Państwu:
- Badanie potrzeb szkoleniowych i dopasowanie programu szkolenia do Państwa indywidualnych potrzeb
- Raport poszkoleniowy
- Wybór najlepszego Trenera do realizacji powierzonego zadania
- Indywidualne dopasowanie terminu i miejsca szkolenia
- Wyszukanie i rezerwację:
- hotelu
- sali szkoleniowej
- usług kateringowych
- transportu na miejsce szkolenia i z powrotem
- dodatkowych atrakcji i zagospodarowanie wolnego czasu
- Opiekę koordynatora szkolenia
- Szkolenie otwarte dla 1 osoby gratis
- Opieka poszkoleniowa Trenera (możliwość korespondencji mailowej)
Oferujemy również możliwość wymiany spostrzeżeń i wniosków z innymi uczestnikami szkolenia:
Zobacz forum: www.forum-szkolenia.pl
Integracja
Integracja, imprezy, zabawy ...
